当前位置：首页 > 民生服务 > 劳动就业 > 劳动仲裁 > 政策与解读

劳动争议仲裁受理范围

日期：2014-06-12 12:01

 

根据《中华人民共和国劳动法》第二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，劳动争议仲裁委员会受理以下劳动争议：

（一）因确认劳动关系发生的争议；

（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

（六）法律、法规规定的其他劳动争议。



【收藏本页 Ctrl+D】 【打印文章】 【关闭本窗】